Syndicat de la Fonction Publique

Communiqué de la CFDT Police Nationale

Mon, 14 May 2012 08:30:03 +0200

Mise en examen d’un policier pour homicide volontaire : cessons de polémiquer il est temps de faire des propositions concrètes. Certaines organisations syndicales de la police nationale ont décidé d'organiser des rassemblements les 10 et 11 mai prochains. Loin de toute récupération syndicale, les policiers de la CFDT ne participeront à aucun rassemblement. La CFDT Police Nationale se montre favorable à la mise en place d'un Grenelle de la sécurité avec l'ensemble des organisations syndicales et demandera au prochain gouvernement de l'organiser.

Communiqué fédéral du 10 mai 2012:

Des mouvements de protestation spontanés ont été initiés récemment par quelques dizaines, parfois quelques centaines de fonctionnaires de police sur l’ensemble du territoire, suite à la mise en examen d’un policier pour homicide volontaire alors qu’il tentait d’interpeller un malfaiteur chevronné et armé le 25 avril dernier à Noisy-le-Sec (Seine-Saint-Denis). Certaines organisations syndicales de la police nationale ont d’ores et déjà décidé d’organiser des rassemblements les 10 et 11 mai prochains.

La CFDT Police, attachée à l’indépendance de la justice et porteuse de valeurs républicaines fortes, ne commentera pas la mise en examen de notre collègue. Comme chaque citoyen, ce dernier demeure présumé innocent. Comme chaque citoyen, il pourra dans l’éventualité d’une condamnation, la contester par les voies de justice qui lui sont offertes. Par conséquent, loin de toute récupération syndicale, les policiers de la CFDT ne participeront à aucun rassemblement.

Sevran sous l'oeil de la Chambre Régionale des Comptes

Sat, 05 May 2012 14:30:00 +0200

Sevran sous l'oeil de la Chambre Régionale des Comptes

La Chambre Régionale des Comptes d'Ile-de-France a adressé au Maire de Sevran, le 8 mars 2012, ses observations définitives sur la gestion de la Commune.

Ce rapport porte sur les exercices 2004 et suivants et concerne différents domaines de la gestion municipale, tels que la fiabilité des comptes, la situation financière, la politique de la ville, les marchés publics, etc...

Le rapport met l'accent sur le recrutement des agents contractuels de la politique de la ville et pointe " le non respect des dispositions législatives dans la création des postes de développeurs territoriaux".

Ce rapport rédigé par des magistrats, bien que sous-estimant parfois les difficultés sociales et financières de la Commune, apporte une analyse utile sur le fonctionnement et aussi sur les dysfonctionnements de notre collectivité.

Le rapport ainsi que la réponse du Maire de Sevran figurent en pièces-jointes à cet article.

A chacun de se faire une opinion.

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Enfin un réglement sur les congès à la Mairie de Sevran

Fri, 04 May 2012 17:28:50 +0200

ENFIN UN VÉRITABLE REGLEMENT POUR LES CONGÉS !

Véronique Dugue

9 mar 2012

La note de service qui régissait nos congés et autorisations d'absences remontait à la préhistoire de la mairie et était devenue obsolète.

La CFDT qui dénoncait depuis longtemps le caractère inégalitaire des prises de congés et d'autorisations d'absences selon le service de chacun a beaucoup oeuvré pour obtenir un véritable réglement pour ces congés.

Suite aux groupes de travail et au CTP du 28 février, les élus de la CFDT sont satisfaits du résultat obtenu concernant les congés des agents, en partenariat avec les deux autres syndicats.

Chaque agent va recevoir un dossier individuel pour ses congés et autorisations d'absences avec une note explicative détaillée.

Chacun appreciera les changements principaux pour tous les agents :

A - Désormais nous poserons des jours ouvrés ( jours ou 1/2 journées travaillés) en remplacement des jours ouvrables.

B- 6 jours exceptionnels pour tout le personnel ( hommes et femmes ).

C- Possibilité de poser ses congés en 4 fois plutôt que 3.

D- Ne plus revenir travailler une journée avant ses congés lorsqu'on est en maladie sauf sur rapport motivé du chef de service auprès de la DRH.

La CFDT a demandé qu'un glossaire soit joint au dossier individuel pour une bonne compréhension de chacun des termes employés.

Toutes ces avancées vont permettre de rendre effective l'ouverture d'un Compte Epargne Temps pour les agents qui le souhaitent ( délibération du conseil municipal de décembre 2010 ).

Une équipe CFDT à la disposition des salariés

Fri, 04 May 2012 17:19:52 +0200

La section CFDT de la Mairie de Sevran au service des salariés

Vous avez un problème

(de statut, de carrière, de discipline, de notation...)

Vous souhaitez obtenir un renseignement

(pour une promotion, un changement
d’emploi ou de service...)

Contactez-nous:

PERMANENCE SYNDICALE
TOUS LES JOURS SUR RENDEZ-VOUS
DE 9H À 16H (1ER ÉTAGE)
4 RUE VICTOR HUGO
93270 SEVRAN
Tel: 01/41/52/49/34 ou 06/88/37/78/09

Tract drancy mai 2012

Wed, 02 May 2012 09:50:00 +0200

93.700 FM DrancInter

l'info Interco Mai 2012

Actualité Drancy

Nombreux sont ceux qui ont reçu le fameux papier jaune au mois de mars sur « la participation de la ville aux garanties de Protection Sociale Complémentaire des agents en 2012 ». Mais qu'en est-il réellement ?

Communiqué de presse n°27 du 23 avril 2012

Tue, 24 Apr 2012 07:45:02 +0200

Communiqué de presse n°27 du 23 avril 2012

Déclaration de la Commission exécutive de la CFDT - Élection présidentielle, le débat doit se concentrer sur les vraies préoccupations des Français

La CFDT est satisfaite du taux important de participation au premier tour de l’élection présidentielle. Dans la situation de crise que nous connaissons, les Français ont mesuré l’enjeu de ce scrutin.

Le résultat montre un vote protestataire important. Les Français nourrissent de vraies inquiétudes sur des sujets essentiels, comme l’emploi, la jeunesse ou encore l’avenir de l’Europe.

Pour la CFDT, il est nécessaire que les deux semaines avant le second tour permettent un véritable débat de fond sur ces thèmes qui préoccupent les salariés pour leur avenir. C’est là le rôle des candidats entre les deux tours.

Au lendemain du premier tour, il est inquiétant d’entendre des responsables politiques s’auto-désigner uniques représentants des travailleurs en voulant détourner l’objet du premier mai.

L’autonomie des syndicats et le sens du premier mai sont un marqueur dans une société démocratique. Partout où ce respect a été transgressé par les pouvoirs politiques, il y a eu atteinte à la démocratie.

Dans ce contexte, la CFDT appelle plus que jamais à faire du 1^er mai un événement syndical centré sur ces préoccupations fortes des salariés. Cette journée servira à interpeller les candidats à l’élection présidentielle et à remettre les sujets importants au cœur du débat.

Communiqué commun des organisations syndicales CFDT, CGT, FSU, Solidaires, UNSA

Fri, 20 Apr 2012 09:07:40 +0200

Communiqué commun des organisations syndicales CFDT, CGT, FSU, Solidaires, UNSA

Nous exigeons la libération de Réza Shahabi et de tous les syndicalistes iraniens emprisonnés

Les organisations syndicales françaises CFDT, CGT, FSU, Solidaires et UNSA dénoncent la condamnation du syndicaliste Réza Shahabi à 6 ans de prison ferme : un an pour « propagande contre le régime » et cinq ans pour « conspiration avec l’intention de porter atteinte à la sécurité nationale ».

De plus, il est condamné à reverser à l’Etat la somme de 3 000 euros provenant d’une collecte de solidarité récoltée par de nombreux travailleurs pour aider les familles des syndicalistes emprisonnés. Enfin, après avoir purgé sa peine, il lui sera interdit pendant 5 ans de s’exprimer en public ou de donner des entretiens.

Réza Shahabi est trésorier de la direction du syndicat des travailleurs de Vahed, la régie d’autobus de Téhéran et de sa banlieue. Il souffre de plusieurs problèmes de santé. Depuis plusieurs mois, celle-ci s’est aggravée suite à ses conditions de détention. Il court le risque, en l’absence de soins, de demeurer paralysé. Les médecins de la prison estiment que compte tenu de ses souffrances physiques, chaque jour passé en prison constitue pour lui une véritable torture. --->

Premier Mai 2012

Tue, 17 Apr 2012 10:44:35 +0200

1er Mai 2012 : "Satisfaire les revendications pour le progrès social"

Dans cette période de crise en France et en Europe, les organisations syndicales CFDT, CGT, FSU, Solidaires, UNSA affirment leur volonté de faire du 1er mai 2012, journée de solidarité internationale du monde du travail, une forte journée de mobilisation, de manifestations et d’expressions revendicatives pour :

faire entendre les priorités sociales et les préoccupations des salariés, des demandeurs d’emploi, des jeunes et des retraités, en France et en Europe ;
exprimer la défense des droits fondamentaux et des libertés partout dans le monde ;
faire reculer la xénophobie, le racisme et l’antisémitisme.

Dans beaucoup de pays européens, les populations subissent des politiques d’austérité et des réformes réduisant les droits des travailleurs et leur protection sociale.

La crise ne peut être le prétexte pour remettre en cause nos systèmes sociaux. Il faut une véritable politique de croissance, prenant en compte les enjeux écologiques, qui passe par l’amélioration du pouvoir d’achat et la création d’emplois.

La pression sur les salaires et l’assouplissement des règles de licenciement ne peuvent que fragiliser la croissance économique.

S’il y a un manque de compétitivité des entreprises, elle est notamment due à la rémunération excessive du capital au détriment de l’investissement dans l’emploi, la formation, la recherche et l’innovation.

En ce 1er mai, nous voulons faire écho aux revendications portées par les salariés dans cette période de crise :

priorité à l’emploi, en particulier des jeunes, alors que le nombre de chômeurs ne cesse d’augmenter depuis de longs mois et que les restructurations, les licenciements et les fermetures d’entreprises sont le quotidien de nombreux salariés,
lutte contre la précarité qui touche un nombre croissant de salariés, en particulier jeunes et femmes, et provoque des situations de pauvreté intolérables ;
la promotion des salaires et du pouvoir d’achat doit être une priorité. Il n’y a aucune raison de laisser les inégalités salariales perdurer, notamment entre les femmes et les hommes.

Nous réaffirmons avec le syndicalisme européen notre opposition à ces politiques et au nouveau traité qui, en faisant l’impasse sur la croissance, ne fera que renforcer l’austérité et la crise.

Nous voulons dans les mobilisations du 1er mai réaffirmer le besoin d’une Europe solidaire affirmant sa dimension sociale, ce qui impose de :

développer les droits des salariés et assurer des services publics de qualité,
mettre un terme à la concurrence sociale et fiscale entre pays de l’Union européenne qui tire les garanties des travailleurs vers le bas. Il faut une autre répartition des richesses et mettre un terme à la spéculation financière,
faire respecter la place et le rôle de la démocratie sociale, de la négociation collective et du dialogue social.

La CFDT, la CGT, la FSU, Solidaires et l’UNSA appellent leurs organisations à se rencontrer dans les territoires pour déterminer les modalités concrètes d’organisation des initiatives et manifestations du 1er mai sur ces objectifs.

Le 16 avril 2012

Pour un pacte social

Mon, 16 Apr 2012 08:20:13 +0200

2012 Pour un pacte social .

pacte social" height="94" src="http://www.2012pourunpactesocial.fr/site/wp-content/uploads/2012/02/1-logo-home.png" style="float: left; margin: 1px; border: 1px solid black;" title="Pour
un pacte social" width="214" />

Les 10 et 11 mars, neuf organisations (ATD Quart Monde, CFDT, Confédération étudiante, Confrontations Europe, Europe et Société, France nature environnement, Ligue de l’Enseignement, Mutualité française et Unsa), en partenariat avec une cinquantaine d’associés du monde associatif ont lancé une initiative commune : le « Forum de la Société civile », que vous pouvez voir ou revoir en vidéo.

Le Manifeste « Pour un pacte social » invite les candidats aux élections présidentielles à considérer la place de la société civile comme partie prenante des grandes décisions qui concernent la société de demain et à ce que chacun s’engage sur la méthode la plus précise possible pour y parvenir. Pour atteindre cet objectif, mobilisons-nous maintenant pour diffuser ce manifeste et signer en ligne.

Visitez le site et signez le manisfeste.

Assistants territoriaux d'enseignement artistique

Mon, 02 Apr 2012 12:27:56 +0200

Nouveau statut pour les assistants territoriaux d'enseignement artistique

Création du cadre d'emplois des assistants territoriaux d'enseignement artistique. Les agents concernés sont des fonctionnaires territoriaux de la filière culturelle.

Entré en vigueur le 1er avril 2012, le présent décret a pour objet d'intégrer dans le nouvel espace statutaire de la catégorie B de la fonction publique territoriale le nouveau cadre d'emplois des assistants territoriaux d'enseignement artistique résultant de la fusion des deux anciens cadres d'emplois de la catégorie B, les assistants et les assistants spécialisés d'enseignement artistique.
Il prévoit les missions de ce nouveau cadre d'emplois en gardant les spécificités de cette filière (les agents du premier grade n'ont pas vocation à enseigner mais à assister les enseignants qui relèvent des deuxième et troisième grades), les spécialités dans lesquelles elles s'exercent (trois spécialités dans le premier grade : musique, art dramatique, arts plastiques ; quatre dans les deuxième et troisième grades, la danse s'ajoutant aux trois premières), les modalités de recrutement au premier et au deuxième grade, avec une spécificité pour la danse où seul un recrutement par concours externe est prévu.
Par ailleurs, compte tenu de l'absence de cadre d'emplois de catégorie C et de la spécificité de cette profession, aucune modalité de promotion interne n'est prévue.
Le présent décret procède également au reclassement des agents et instaure des mesures transitoires pour les lauréats des concours, les stagiaires, fonctionnaires en détachement ou inscrits sur liste d'aptitude.